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Pra quem é:
Líderes
Profissionais em posição de liderança que precisam engajar seus times, pares, ou outros stakeholders.
PMOs e GMOs
Gerentes de Projetos e Gerentes de Mudanças, que precisam engajar pessoas em prol de um projeto.
Profissionais de RH
Profissionais de RH, que precisam internalizar a competência de GMO e Engajamento de pessoas.
Por dentro da Ciência do Engajamento
Todo o Programa de Mentoria E.L.I.T.E. é baseado na metodologia da Ciência do Engajamento, que foi criada pra que você aprenda a engajar pessoas de maneira efetiva.
GMO* = Gestão de Mudanças Organizacionais
Algumas das reações de líderes, quando se deparam pela primeira vez com o conteúdo do Programa de Mentoria E.L.I.T.E.
Vídeo legendado, se preferir ative o som.
O que você pode esperar do Programa de Mentoria E.L.I.T.E.
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Times e outras pessoas de interesse engajadas
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Manutenção de sua própria motivação e engajamento
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Reconhecimento pela eficiência e habilidades pessoais
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Melhoria do clima no ambiente de trabalho
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Diminuição acentuada das resistências
O FIM DO SOFRIMENTO PARA ENGAJAR PESSOAS
Se você precisa engajar pessoas, provavelmente já se sentiu frustrado(a) e de mãos atadas.
Isso acontece porque você provavelmente utiliza abordagens baseadas apenas na lógica e desconsidera os fatores emocionais e do subconsciente, que exercem um papel fundamental no engajamento.
E quando você comete esses erros, é natural que as pessoas, além de não se engajarem, também acabem desgostando, ou se desengajando ainda mais, fazendo com que você se sinta mal por não ter conseguido implementar com sucesso a mudança/projeto em questão.
O que poucas pessoas vêem é que o caminho pra resolver o desafio do engajamento pode ser muito mais simples e por meio da ciência, e é isso que nós vamos fazer, juntos(as), no Programa de Mentoria E.L.I.T.E.
Recapitulando o que
você irá receber:
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Acompanhamento: R$ 15.000,00
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Conteúdo: R$ 12.000,00
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Soluções: R$ 9.000,00
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Total: R$ 36.000,00
Conduzido por Fabio Ueno,
Fundador e Consultor Kyokan
Renomado consultor em Gestão de Mudanças e Engajamento. Participou de diferentes projetos, nos mais diversos setores, para engajar pessoas em grandes mudanças.
Formou milhares de pessoas em Gestão de Mudanças e é reconhecidamente um dos melhores mentores relacionados ao engajamento de pessoas, em exercício no mercado atual.
